来源:南京日报 更新时间:2026-10-12
今年9月,市纪委监委官方微信公众号“钟山清风”先后两次发布审查调查信息。被通报的5名涉嫌严重违纪违法党员干部中,既有开发园区的市管领导干部,也有在商务、水务、医疗保障等领域任职的区管领导干部。案件通报有效发挥震慑效应,有力彰显全市纪检监察机关将反腐败斗争进行到底的如磐恒心。
腐败是我们党面临的最大威胁,反腐败是最彻底的自我革命。全市纪检监察机关坚持严厉惩治、规范权力、教育引导相结合,持续强化“不敢腐”震慑,织密“不能腐”制度笼子,厚植“不想腐”思想自觉,运用“全周期管理”方式深化标本兼治,推动从个案查处、重点惩治向系统整治、全域治理转变,不断提升腐败治理效能。
从严惩,强化“不敢腐”的警示震慑
“三不腐”一体推进,“不敢腐”是前提。五年来,全市纪检监察机关共立案20810件,其中立案查处局级以上干部217人;采取留置措施949人;累计移送检察机关637人……一步不停歇、半步不退让,一以贯之保持高压震慑。
坚持高质量办案、办高质量案,查处力度持续加大的同时,在深度和广度上不断拓展——
聚焦重点问题、重点对象、重点领域,坚持猛药去疴、重典治乱,有力遏增量、清存量。坚决查处政商勾连、风腐交织、退而不休等问题,紧盯同级党委管理干部、各级“一把手”和领导班子成员、关键岗位干部,把不收敛不收手、胆大妄为者作为重中之重,严肃查处成玉祥、张孝科、严应骏、滕献忠、司徒幸福等市管局级以上干部72人。深化整治国企、教育、医疗、开发区以及招投标等权力集中、资金密集、资源富集领域,剑指利益输送、权力寻租、“靠山吃山”等问题,先后查办水务、地铁、金融等领域窝案串案,着力清除行业性系统性腐败风险隐患。
随着反腐进入深水区,“影子公司”“期权腐败”“约定代持”“预期收益”等新型腐败和隐性腐败形式更为隐蔽、手段花样翻新。市纪委监委探索运用数字算法升级反腐打法,为正风反腐安上科技“透视镜”,一方面加强数字技术、人工智能应用,在监督办案中实时开展数据关联、交叉比对、碰撞分析,抽丝剥茧捋清利益链和关系网;另一方面加强“懂技术、会办案”复合型人才培养,定期开展实战应用培训、举办“数智清风”技术交流沙龙,组织办案与技术部门人员联合对留置案件进行“1+1”复盘,系统分析腐败变异新动向新特点,让新型不“新”、隐性难“隐”。
坚持受贿行贿一起查,完善对重点行贿人联合惩戒机制,先后将85名老是拉干部下水、为害一方的行贿人移送检察机关审查起诉,加大对行贿所获不当得利的追缴和纠正力度,让“围猎者”寸步难行、潜在的行贿人“望而却步”。
不正之风是腐败滋生的温床,腐败则是作风失守导致的必然结果。市纪委监委把握风腐交织、风腐一体的特点,既由风查腐,又由腐纠风,近两年创新开展留置案件“倒查100天”行动。“不但彻查留置对象本人的腐败问题,还抓住‘违规吃喝’这一线头,倒查深挖隐藏在酒局背后的请托办事、利益输送等问题,对发现涉及其他公职人员违规违纪的,坚决查处并公开通报。”市纪委监委党风政风监督室工作人员介绍,以小切口深化风腐同查同治,着力破解风腐交织难题。
精准治,织密“不能腐”的制度笼子
腐败的本质是权力出界、越轨。市纪委监委深入研究案件背后权力失控失管、制度失灵失效等症结根源,不断加强监督制约,更加科学有效地把权力关进制度笼子。
案件查办中,边办案边剖析,通过教育引导被审查调查人撰写忏悔书、案发单位政治生态自书等材料,全面分析掌握政治生态、权力运行、制度建设等情况,找准腐败问题易发多发的症结所在;在案件初核、立案、审查调查的全过程,专案组同步查找案件背后的制度建设薄弱点、权力运行风险点、监督管理空白点。去年12月,某开发区管委会原党组成员、副主任张某被采取留置措施后,专案组围绕这起案件认真解剖麻雀:“将开发区当成私人领地,肆意插手工程项目,长期通过吃喝笼络干部破坏风气……”联系近两年该园区有3名干部接连被查,专案组研究梳理该园区在“关键少数”用权、招投标领域监管、日常监督内控等方面存在的深层次问题,在市级层面首次针对案发单位开展留置案件相关情况“二次通报”,并“对症下药”制发纪检监察建议,督促紧盯土地出让、招商引资、金融信贷、人员编制等重点,全面梳理廉洁风险隐患,用制度管人管事管权。对典型案件实行“一案一剖析、一案一建议”,已成为全市纪检监察机关深化以案促改的行动共识。五年来,共向案发单位制发纪检监察建议1142份,对案发单位整改情况跟进督促、跟踪问效,积极推动补齐短板漏洞、规范权力运行。
问题治理中,坚持系统观念,将个案查处与系统治理相结合,针对腐败问题易发多发的重点领域,精准研判找准类案症结,推动有关重点行业领域和单位部门举一反三、完善制度、加强监管。在工程建设领域,搭建阳光招投标综合监管平台,贯通3206个项目数据,设置预警规则43类,开通以来生成预警问题1506条;在国企领域,推动建立党风廉政建设定期通报、信访举报闭环管理等机制,压紧压实市属国企全面从严治党责任;在医疗领域,督促医保、卫健、市场监管等部门联合开展重点领域医保基金监管专项行动,搭建药品超限支付、雷同病历、串换收费等6类AI监管模型,及时发现预警异常,严防医保基金“跑冒滴漏”。
此外,市纪委监委派驻机构结合信访举报反映、巡察移交问题、线索处置和案件查办情况,深入分析76家市级机关单位政治生态和党员干部情况,精准开展“政治画像”,为市委决策提供参考;市委巡察中对公检法、生态环境、规划资源、医疗保障等开展系统巡察,形成专题报告,推动主管部门及时扎紧“篱笆”,靶向破解选人用人、权力配置、制度设置、监管机制等方面存在的问题,从源头防范腐败问题滋生蔓延。
从一个问题到一个领域,以案促改促治这篇“大文章”不是一蹴而就的,而是从“小”破题、层层深入、逐渐成篇。去年3月,市委部署开展廉洁政治建设。一年多来,市纪委监委坚决贯彻落实市委提出的“政治清明、政府清廉、干部清正、社会清朗”工作目标,聚焦机关、园区、村居、国企、学校、医院、家庭等重要场景,推动133家党组织坚持问题导向,小切口推进廉洁单元建设。同时突出重点,持续深化治理行业领域顽瘴痼疾,打造“阳光”系列监督品牌,大力弘扬新风正气,让权力晒在阳光下。针对“择校热”问题推动启用“阳光招生”平台,违规招生、择校投诉下降80%;针对国企平台融资乱象,推进“阳光融资”,科学制定融资成本控制和一次性费用指导口径,依托现有国资监管平台全流程开展数字化监督,全市融资综合成本降至2.75%;针对大型医疗设备采购“猫腻”,实行“阳光招采”,构建全市医疗设备“一张网”,高端CT、核磁共振等设备采购均价下降44%;深化打造“阳光三资”“阳光物业”“阳光外包”“阳光执法”等“阳光”品牌,带动全域共建廉洁单元,持续推动政治生态向善向好。
有效防,加固“不想腐”的思想堤坝
“不想腐”强调思想觉悟,靠的是教育引导。穿梭于大行宫、钟山风景区、奥体东等热门站点,南京地铁2号线是全市日均客流量最大的线路之一。车厢内的动视屏幕正循环播放《南京记忆》系列廉洁微视频,讲述雨花英烈的感人故事,吸引着往来乘客的目光,清风正气于细微处深入人心。
近年来,市纪委监委深入挖掘南京优秀传统文化和红色文化资源,组织拍摄“文物里的英烈故事”“历史上的清官廉吏”“非遗里的清廉文化”系列微视频35部。先后举办中国共产党人的家风展、首届中央监察委员会成员专题图片展,全市近50万名党员干部在参观中感悟先辈风骨、接受精神熏陶。积极构建线上线下结合、传统现代融合的传播矩阵,开展“指尖上的廉政教育”,重点依托“钟山清风”新媒体平台,组织开展“学党章强党性”网上答题活动,定期发布廉洁主题漫画、海报、长图等优质原创产品,打造“纪法课堂”“绘说‘青’廉”“画说‘正’绩”等特色专栏,用生动鲜活的表达解读纪法知识、传播廉洁理念。每逢周五及春节、国庆等重要节点,向全市党员干部常态发送廉政提醒短信,于润物无声中引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。
市纪委监委把家风建设作为纪律教育的重要内容,紧盯干部提拔晋升关键节点,协助市委开展新提拔市管干部及家属党风廉政教育活动,通过集体廉政谈话、集中阅看忏悔书等方式,打好“预防针”。在全市各板块、单位全面开展“好家风 好人生”家风课堂,通过受一次警示、听一次正向教育、做一次交流,层层深入引导党员干部正心修身、廉洁齐家,目前已举办530余场,覆盖近7600个家庭。“像这样和家人坐在一起接受教育还是头一次,真切体会到组织的良苦用心,家风不正的教训太沉重,我们一定引以为戒。”课上,一位参会家属在交流时深有感触地说。
身边人身边案是最好的清醒剂。市纪委监委注重用好用活案件资源,每年通过摄制警示教育片、召开警示教育会、策划警示教育移动展等,为党员干部常敲“警示钟”。联合市委党校打造系列廉政教育精品课程,在市管干部、年轻干部等各主体班次开展互动式教学,切实用身边的“反面教材”警醒大多数。
“不同层级、行业、岗位的党员干部,面临的廉政风险千差万别,警示教育必须‘量身定制’才有效果、更对味。”立足这一认识,市纪委监委坚持分层分类精准滴灌,既区分“一把手”、关键岗位、年轻干部、基层干部等不同对象,又划分不同领域层级针对性警示提醒。分别编印《市管干部忏悔录》《重点领域警示录》《基层干部警示录》等读本,组织同级同类党员干部阅看后认真交流心得。针对教育、开发区、医疗等重点领域拍摄专题警示教育片,组织开展现场旁听庭审等沉浸式教育,真正让“案件”成为“镜鉴”。
腐败一日不根除,反腐败就一刻不能停。一体推进“三不腐”,必须强化系统观念,从严惩、精准治,有效防、一体抓。“我们将惩治腐败与廉洁政治建设贯通起来,统筹做好惩、治、防,多措并举铲除腐败滋生的土壤和条件,清‘蓝藻’和除‘淤泥’双管齐下,不断推动形成风清气正的政治生态和良好发展环境。”市纪委监委有关负责同志表示。

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